近日，諸城市政協委員企業與市婦聯、市女企業家協會聯合協辦了一場以“勞動用工普法”為主題的專題講座，旨在提升企業用工管理的法律意識，優化勞動關系，促進企業健康發展。活動吸引了來自全市各行業的企業管理者、人力資源從業者及女企業家代表近百人參與，現場反響熱烈。

本次講座特邀資深勞動法律專家擔任主講，圍繞《勞動合同法》《社會保險法》等核心法律法規，結合企業實際用工案例，深入淺出地解析了勞動合同簽訂、薪酬支付、工時制度、女職工特殊保護、勞動爭議處理等熱點問題。專家強調，規范用工不僅是法律要求，更是企業可持續發展的重要保障，尤其在當前經濟形勢下，依法管理有助于降低用工風險、增強員工歸屬感。

作為協辦方之一，市婦聯代表在致辭中指出，女性員工在勞動用工中常面臨特殊權益保護問題，此次活動特別關注了女職工的合法權益，體現了社會各界對性別平等與婦女發展的支持。女企業家協會負責人則分享了企業在用工管理中的實踐心得，呼吁女企業家們帶頭學法、用法，營造公平、包容的職場環境。

講座還設置了互動咨詢環節，企業代表就日常管理中遇到的加班費計算、離職補償、社保繳納等具體問題踴躍提問，專家一一給予專業解答。現場還發放了勞動法律知識手冊，為企業提供了實用的參考資源。

本次普法講座是諸城市政企社聯動的一次成功實踐，不僅強化了企業的法律風險防控能力，也促進了企業與員工之間的和諧關系。未來，各方表示將繼續深化合作，定期開展類似活動，推動法治觀念融入企業文化，為諸城市經濟高質量發展注入更多穩定力量。